情况说明

1、2021年1月，我校出台了《上海东海职业技术学院教师师德失范行为处理办法（试行）》（东字[2020]95号），把师风师德建设作为第一标准来考核全员教师。把师德规范要求与人才引进、课题申报、职称评审、年终考核、评优奖励、工资晋级等挂钩，将政治思想和职业道德表现放在首位，始终坚持对教师道德失范的行为实行“一票否决制”，建立起完备的师德师风建设制度体系，形成有效的约束机制。对教师重大违规事件，教工部依据《上海东海职业技术学院师德失范处理办法》（试行）的具体规定程序按照公平公正原则进行处理。

对学生重大违规事件，学工部依据教育部第41号令《普通高等学校学生管理规定》的相关规定和《学生手册》具体条款规定，按照公平公正的原则进行核准后，由学工部报请校领导，最终由校长办公会审议。

2、根据《上海东海职业技术学院教师师德失范行为处理办法（试行）》东字[2020]95号）具体规定，对教师处理、处分程序完备，有书面决定，及时送达，决定书格式内容规范，事后归档。

根据教育部《普通高等学校学生管理规定》（教育部令第41号）等有关文件精神，结合我校实际情况，学工部制定了《学生违纪处理程序》，具体说明了学生违纪的处理流程，包括：取证和查实、审查与决定、送达与备案、申诉和听证。