为深入贯彻落实教育部“金秋启航”及“访企拓岗促就业专项行动”部署，10月23日，我校招生就业处与校友会协同发力，赴多家校友企业开展“问计问需·访企拓岗”专项走访活动。此次活动由副校长郁萍带队，旨在深化部门联动机制，充分发挥校友资源的纽带作用，精准对接智能制造、低空经济、现代服务业等产业人才需求，为2027届及后续毕业生拓宽高质量就业渠道。
郁萍一行先后走访了上海中蓝企业服务（集团）有限公司、上海凌琛供应链管理有限公司、青岛海外旅游有限责任公司上海分社等多家校友企业，实地考察了智能制造、低空经济、现代供应链等领域的工作环境与岗位设置。在座谈洽谈中，校企双方围绕新质生产力背景下的人才需求展开了深度对接。校友企业家们结合自身创业与用人经历，深刻阐述了“实战淬炼、双向赋能”的育人理念，反馈了当前企业对复合型技术人才的迫切需求。双方就专业建设、课程优化及实习实训安排提出务实建议，并重点探讨了共建就业基地、开设订单班等深层次合作模式。
此次专项行动坚持拓岗与育人并重。校友企业家们不仅为企业“招才”，更主动为在校生“引路”，担任“职业导师”，提供实战化的职业规划指导。针对当前部分毕业生存在的“慢就业”“缓就业”心态，校友企业家们结合自身从基层做起、在一线成长的奋斗经历，引导学生树立务实的择业观，鼓励学生在实践中找准定位、磨砺技能。在走访交流中，双方初步达成实习与就业岗位对接意向。校友会后续将持续完善校友信息库，常态化开展“校友企业进校园”活动，切实将校友资源转化为促进毕业生就业的实际成效。
据悉，此次“访企拓岗”专项行动预期成果丰硕。学校力争在现场达成30至100人的就业或实习意向，并与相关校友企业正式挂牌“校外就业育人实践基地”。郁萍表示，今后学校将继续秉持“部门协同、全员参与”的工作格局，常态化深入产业一线，以校友赋能为抓手，以产教融合为支撑，全力构建系统化、一体化的就业育人体系，持续拓宽毕业生就业渠道，为区域经济社会发展输送更多高素质技术技能人才。（通讯员 张春）
